1. admin1@shimantoshohor.com : ডেস্ক নিউজ • : ডেস্ক নিউজ •
  2. nrakash261@gmail.com : সীমান্ত শহর ডেস্ক: : NR Akash
  3. admin@shimantoshohor.com : প্রকাশক : সীমান্ত শহর ডেস্ক: Islam
  4. alamcox808@gmail.com : ডেস্ক নিউজ : : ডেস্ক নিউজ :
শিরোনামঃ
উখিয়ার সাংবাদিক তানভীর শাহরিয়ারকে সাজানো মামলায় গ্রেপ্তারে মানববন্ধন বিএনপিতে যোগ দিলেন জামায়াতের দুই নেতা চকরিয়ায় অস্ত্রসহ আন্তজেলা ডাকাত দলের ৪ সদস্য গ্রেপ্তার বাংলাদেশে ঢুকছে ২ লাখ কোটি টাকা জাল নোট: পোস্টে জুলকারনাইন মাথা কেটে অপারেশনে দুই মাসের হাবিবার মৃত্যু, সাংবাদিকদের বিরুদ্ধে উল্টো অভিযোগ চিকিৎসকের জামায়াত ক্ষমা না চাইলে ক্ষমতায় যেতে পারবে না: কাদের সিদ্দিকী এসএমপির নথি ফাঁস: বিব্রত পুলিশ, নেপথ্যে আ’লীগ দোসর মেধা তালিকায় নেই, বিশেষ সুবিধায় হলে থাকেন ছাত্রদল-শিবির-বাগছাসের ৪ চাকসু ও হল সংসদ প্রার্থী ক্যান্সার আক্রান্ত হেফাজত নেতা ফারুকীর পাশে দাঁড়ালেন বিএনপি নেতা কায়কোবাদ রেজুখাল চেকপোস্টে ইয়াবাসহ তিন পাচারকারী গ্রেফতার

পেকুয়ায় মসজিদ কমিটি নিয়ে বিরোধ, সংঘর্ষে আহত ৩

✍️ প্রতিবেদক: সীমান্ত শহর ডেস্ক:

  • আপডেট সময়ঃ বুধবার, ১৭ সেপ্টেম্বর, ২০২৫
  • ৩৭ বার পঠিত

কক্সবাজারের পেকুয়ায় মসজিদ পরিচালনা কমিটি নিয়ে বিরোধকে কেন্দ্র করে দুপক্ষের মধ্যে সংঘর্ষ হয়েছে। এতে উভয় পক্ষের তিনজন গুরুতর আহত হয়েছেন।

১৭ সেপ্টেম্বর (বুধবার) বিকেল ৪টার দিকে উপজেলার মগনামা ইউনিয়নের শরতঘোনা এলাকায় এ ঘটনা ঘটে।

আহতরা হলেন, শরতঘোনা এলাকার আবদুল মালেকের ছেলে মো.কায়সার (৪৫), মৃত আবদুল হাকিমের ছেলে মহি উদ্দিন (২৮) এবং মৃত আবদুর রহমানের ছেলে গিয়াস উদ্দিন মনু (৪২)। তাদেরকে পেকুয়া উপজেলা স্বাস্থ্য কমপ্লেক্সে ভর্তি করেছে।

কায়সারের অবস্থা গুরুতর হওয়ায় তাকে চট্টগ্রাম মেডিকেল কলেজ (চমেক) হাসপাতালে রেফার করা হয়েছে।

জানা গেছে, শরতঘোনা মাদরাসা পাড়া জামে মসজিদ পরিচালনা কমিটি নিয়ে দু পক্ষের বিরোধ চলছে। সম্প্রতি মসজিদের আয়-ব্যয়ের হিসাব নিয়ে বিরোধ চরম আকার ধারণ করে। এর জের ধরে দুপক্ষ সংঘর্ষে জড়ায়। এতে কয়েকজন আহত হন।

পেকুয়া থানার উপপরিদর্শক (এসআই) ফরিদ জানান, মসজিদ কমিটি নিয়ে দু’পক্ষের দ্বন্দ্ব চলছে। ৯৯৯ এ কল পেয়ে আমরা ঘটনাস্থল পরিদর্শন করে উভয়পক্ষকে শান্ত থাকতে বলেছি।

পোষ্টটি শেয়ার করুন

এই বিভাগের আরো খবর
© 2025 Shimanto Shohor
Site Customized By NewsTech.Com